Berufsprofil

Jobs im Management

Bei Jobs im Management denkt man vermutlich zuerst an die Big Player, die an schweren Schreibtischen in den größten Büros und höchsten Etagen der Konzernwolkenkratzer sitzen, an die hohen Tiere im Vorstand und die Geschäftsführung. Das trifft auch zu, aber Manager-Jobs finden sich nicht nur in der Führungsspitze, sondern auch in den unteren und mittleren Stufen einer Unternehmenshierarchie. Im Grunde kann man jede Position als Managerposten bezeichnen, in der du nicht nur für deine eigene Arbeit, sondern auch für die anderer verantwortlich bist. Manager legen ihre Arbeit darauf aus, Unternehmensziele zu erreichen, und verwirklichen sie in einzelnen Abteilungen, einer Zweigfiliale oder sogar einem ganzen Unternehmen. In profitorientierten Firmen wird dieses Ziel vor allem im wirtschaftlichen Wachstum und finanziellen Erfolg liegen. Darüber hinaus gibt es aber auch andere Ziele, z.B. sportlicher Erfolg, ein verbessertes Verkehrssystem oder der Ausbau der gesundheitlichen Grundversorgung in einem bestimmten Bezirk. 

Unabhängig von Unternehmen und Branche gibt es vier Primäraufgaben, die in jedem Manager-Job auf dich warten: Planung, Organisation, Führung und Controlling. Bei der Planung geht es um die Entwicklung von Strategien, um die vorgegebenen oder selbst gesteckten Ziele zu erreichen. Wie kann der Umsatz in einem bestimmten Zeitraum erhöht werden, wie kann eine neue Zielgruppe erschlossen werden? In der Organisationsphase verteilst du die dafür anfallenden Aufgaben an die Mitarbeiter deiner oder anderer Abteilungen, z.B. an den Vertrieb, das Marketing oder die Produktentwicklung. Dort sind dann jeweils wieder eigene Manager für die Weiterleitung der Aufgaben verantwortlich. Unter die Führung fällt daraufhin die Delegation der anderen Mitarbeiter. Als abschließende Aufgabe wartet das Controlling, in dem du die Arbeit der Mitarbeiter überwachst und aufpasst, dass die Ergebnisse den Erwartungen und Vorgaben entsprechen. Bei den Jobs im Management bist du Motivator und Organisator zugleich. Du bist Mittelsmann zwischen mehreren Abteilungen, aber auch zwischen den Managern über und den Angestellten unter dir. Du führst Mitarbeiter, löst Probleme, teilst Ressourcen ein und bis Ansprechpartner in allen Fragen rund um deinen Bereich. 

Da Manager in so ziemlich jedem Berufszweig gebraucht werden, findest du hier ganz sicher den richtigen Job, wenn du Verantwortung und Fachwissen miteinander verknüpfen möchtest.

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Jobletter lisa

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